Consultant / Business Analyst (Senior) bei findic (w|m|d)

Wer wir sind

Bewerbungsfrist: dauerhaft ausgeschrieben

Consultant / Business Analyst (Senior) bei findic (w|m|d)

findic

Vollzeit

,

Unbefristet

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

| Homeoffice möglich

Berlin, Frankfurt, Hamburg, München, Münster

Deine Benefits

Alle Benefits

Versicherung & Altersvorsorge

Sicher unterwegs mit zeb – über eine Gruppenunfallversicherung bist du auch privat in Deutschland versichert. Für Auslandsdienstreisen besteht eine zusätzliche Auslandsversicherung, und für deine Altersvorsorge kannst du über zeb eine betriebliche Altersvorsorge abschließen.

Mobiles Arbeiten

Durch unsere technische Ausstattung ist mobiles Arbeiten von überall möglich – unabhängig davon, ob du gerade im Zug, zu Hause oder im Office bist.

zeb.life

Dein Leben verändert sich – und wir möchten dich in den verschiedenen Phasen begleiten. Mit zeb.life findest du Unterstützung beispielsweise bei der Kinderbetreuung, im Lebenslagenmanagement und Eldercare oder bei der Suche nach Conciergediensten.

Arbeitszeitmodelle

Bei uns gilt für alle Mitarbeitenden das Prinzip „trust-based hours“ für flexible Arbeitszeiten. Für Festangestellte sind auch Teilzeitmodelle möglich: Unter Berücksichtigung deines Projekts kannst du in Absprache mit deinem:deiner CDC (Career Development Counselor) dein Modell entwickeln und nach Bedarf anpassen. Gestalte dein Arbeitszeitmodell sowie deine Stunden damit nach deinen privaten Anforderungen und passe deine Arbeitszeiten an deine persönliche Situation an. Als Vertragsoption bietet das Modell "Family & More" zudem eine Garantie für reisefreie Wochentage, die vertraglich fixiert sind. Je nach Umfang der Reduzierung der Reisezeit erfolgt eine zeitlich befristete Gehaltsanpassung.

Deine Aufgaben:Du startest in organisations- sowie prozessnahen Projekten und begleitest als (Teil-)Projektleiter:in unsere Kunden der Finanzdienstleistungsbranche von der Analyse, Planung und Koordination, bis hin zur Implementierung von Konzepten oder Drittsystemen.Neben der Analyse von Kundenbedürfnissen untersuchst du fachliche und technische Aspekte sowie Anforderungen und bereitest deine Ergebnisse konzeptionell, strukturiert, übersichtlich und managementorientiert auf.Bei uns kannst du deine eigenen Ideen zielgerichtet einbringen und sehr schnell viel Verantwortung übernehmen: Kapitalmärkte, Risikomanagement, Drittsysteme und Regulatorik sind nur wenige Beispiele für die Themenvielfalt, die dich bei uns erwartet.Auch neben der Projektarbeit kannst du Größe zeigen: Arbeite gemeinsam an Innovationen, verfasse eigene Artikel oder engagiere dich im Recruiting und Hochschulmarketing.

Deine Skills:Erfolgreicher Hochschulabschluss im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik, gerne auch mit Zusatzqualifikationen.Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Beratungs- und/oder Finanzdienstleistungsbranche.Du punktest mit deinem hohen Maß an Eigeninitiative und deiner analytischen und ergebnisorientierten Arbeitsweise, zudem bist du eine kunden- und teamorientierte Persönlichkeit, die stets mit Freude große Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeigt.Dich begeistert die gemeinschaftliche und aufgeschlossene Arbeit an analytischen Herausforderungen.Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau, verhandlungssicher) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau, fließend) in Wort und Schrift.   #LI-Hybrid  #LI-LE1

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Über uns

Bewerbungstipps

Prozess

Dein:e Ansprechpartner:in

Wende dich bei Fragen zum Recruiting-Prozess jederzeit an unsere:n Ansprechpartner:in für diese Position aus dem Talent Attraction-Team. Du kannst sie entweder telefonisch oder per E-Mail erreichen. Bei technischen Problemen oder Fragen zum Bewerbungsformular kannst du uns über folgende Mailadresse erreichen: contact@zeb-career.com.

Allgemeiner Hinweis: Wir bieten gesondert für unsere Jobs im Consulting einen virtuellen Austausch über CareerLunch an. Wenn du dich also für diesen Bereich interessierst, kannst du dich über den untenstehenden Link für ein Gespräch anmelden und eine:n Kolleg:in aus der Beratung persönlich kennenlernen.

Melde dich hier an

Laura Epping

Talent Attraction

Größer denken. Grenzen durchbrechen. Bei findic hast du alle Möglichkeiten dazu.

Die findic-Kultur wird bestimmt durch die Eckpfeiler Kreativität, Wertschätzung und Entwicklung – mit Blick auf greifbare Ergebnisse setzen wir hierbei auf innovative und pragmatische Denkweisen. Wir sehen uns als Business Technology Experte und Treiber der Digitalisierung. Unser Leistungsangebot für unsere Kunden der Finanzindustrie umfasst die Erstellung und das Management von allen Ergebnistypen des Application Lifecycles.

www.findic.de

Tipps für deine Bewerbung

Wenn du dich gerade in der Bewerbungsphase befindest und zeb als Arbeitgeber interessant findest, hast du sicherlich viele Fragen: Wie soll ich meinen Lebenslauf gestalten? Wie schreibe ich ein gutes Anschreiben? Wie verhalte ich mich im Vorstellungsgespräch?

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Dos: vor deiner Bewerbung

Dos: deine Unterlagen

Dos: dein Interview

Don'ts: vor deiner Bewerbung

Don'ts: deine Unterlagen

Don'ts: dein Interview

Unser Bewerbungsprozess

Du fragst dich, wie der Bewerbungsprozess bei zeb abläuft, und möchtest wissen, was dich bei uns erwartet? Dann bist du hier genau richtig

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Onlinebewerbung

Der Bewerbungsprozess startet auf unserer Karriere-Website, wo du nach Stellen für dich suchen kannst. Du hast die Möglichkeit, dich über unser Onlineportal mit Profil (7–10 Minuten) oder ohne Profil (3–5 Minuten) auf die Stelle zu bewerben und alle Dokumente einzureichen.

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Screening

Nach deiner Bewerbung und einer Eingangsbestätigung, werden wir deine Bewerbung gemeinsam mit der Fachabteilung prüfen. Du kannst deinen Bewerbungsstatus jederzeit in deinem Profil einsehen oder erhältst spätestens nach einer Woche eine Rückmeldung von uns.

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Online-Assessment

Für unsere Einstiegspositionen im Consulting innerhalb der DACH-Region (Consultant/Analyst) absolvierst du im nächsten Schritt unser vorgelagertes zeb-Online-Assessment. Ausgenommen sind Einstiege bei unseren Tochterunternehmen findic und applied by zeb.

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Interviews

Wenn deine Bewerbung zur Position passt, vereinbaren wir per E-Mail einen Termin für, je nach Position, ein bis drei aufeinanderfolgende (virtuelle) Interviews mit dem Talent Attraction-Team und dem Fachbereich. Bei Consulting-Positionen wird es zusätzlich mindestens eine Fallstudie gegeben - dies ist für Positionen der Corporate Functions in der Regel nicht der Fall.

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Entscheidung

Nach den Interviews tauschen sich die Interviewenden aus und treffen eine Entscheidung. Eine:r wird dir innerhalb weniger Tage telefonisch Feedback geben.

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Vertragsangebot

Konntest du im Vorstellungsgespräch überzeugen, erstellen wir ein Vertragsangebot, für dessen Prüfung du 14 Tage Zeit hast. Kommen dabei Fragen auf, melde dich gerne bei uns.

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Vertragsabschluss

Solltest du dich für zeb entscheiden, unterzeichne den Vertrag und schicke ihn an uns zurück. Mit dem Abschluss des Bewerbungsprozesses bereiten wir alles für dein Onboarding vor und heißen dich herzlich bei zeb willkommen.

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Testimonials

Was gefällt dir besonders gut an deiner Tätigkeit?

Ich mag besonders das mir entgegengebrachte Vertrauen in meine Kompetenzen und die Begegnung auf Augenhöhe, die ich alltäglich mit meinen Teammitgliedern erfahre.

René

findic | Senior Consultant

Wie würdest du die Atmosphäre bei findic beschreiben?

Alle sind hilfsbereit und es gibt stets das Bestreben, Wissen innerhalb unseres Teams zu vermitteln. Es werden Termine organisiert, in denen wir untereinander vorstellen, an welchen Themen jede:r zurzeit arbeitet, sodass man immer auf den aktuellen Projektstand gebracht wird.

Anne-Sophie

findic | Manager

Welche Tipps würdest du Studierenden geben, die sich für die Consultingbranche interessieren?

Ein Praktikum oder eine Stelle als Werkstudent:in bringt euch den Alltag der Beratenden näher und hilft euch einzuschätzen, ob dieser den eigenen Vorstellungen entspricht. So könnt ihr die einzelnen Facetten des Berater:innenseins erleben und erste Erfahrungen sammeln.

Nadine

findic | Senior Consultant